Agora que a urgência passou e o “desenrasque” deixou de ser a palavra de ordem, a Knowman e a OrangeTrail oferecem dois workshops para ajudar organizações e equipas a criar condições de garantir mais agilidade, eficácia e eficiência, mesmo que em contexto de trabalho remoto.
No início de 2020, as organizações foram grandemente afetadas pela pandemia de COVID-19. De um dia para o outro, grande parte dos seus colaboradores passaram a trabalhar inteiramente a partir de casa, pondo à prova a preparação tecnológica e humana das organizações para o trabalho remoto, e a sua capacidade de adaptação, mobilização e inovação.
A forma como conseguiram trabalhar neste contexto certamente que revelou pontos fortes e fragilidades, e que identificou vantagens e desvantagens do trabalho remoto.
Este é o momento para as organizações refletirem sobre o que se passou, pensarem como querem continuar a trabalhar, e identificarem as ações necessárias para potenciar esse modelo de trabalho.
Hoje existe uma oportunidade única para organizações e equipas repensarem a sua forma de trabalhar, comunicar e colaborar, ficando preparadas para um trabalho mais ágil, eficaz e eficiente, no escritório ou remotamente.
A pensar nisso, a Knowman e a sua parceira OrangeTrail desenharam duas sessões para ajudar a sua organização: olhando a organização na sua globalidade – sessão “The Remote-Ready Organisation” – ou trabalhando ao nível da equipa – sessão “The Remote-Ready Team”.
Estas sessões irão olhar para questões como as plataformas digitais disponíveis para apoiar o trabalho remoto, a experiência e competências de utilização dessas plataformas, estilos de liderança, cultura organizacional, práticas de comunicação e colaboração, acesso ao conhecimento, entre outros.
Estas sessões de meio dia têm lugar online, são facilitadas por Ana Neves e Jaap Linssen, sócios-fundadores da Knowman e da OrangeTrail respetivamente, e têm um custo que varia entre os 2500 e os 5000 euros.
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